Sono la Dott.ssa Erika D’Ettorre e il mio principale scopo è quello di instaurare un rapporto basato sulla reciproca fiducia e intesa con il Datore di Lavoro. Credo fermamente che sia fondamentale entrare in sintonia con quest’ultimo per cercare di capire i progetti che l’Azienda vuole porre in essere: solo conoscendo perfettamente gli obiettivi dell’organizzazione, posso mettere in atto tutti gli strumenti di mia conoscenza per permettere la loro realizzazione.
La gestione delle risorse umane, infatti, richiede non solo conoscenza del Diritto del Lavoro, delle Politiche attive, studio delle riforme, di aggiornamenti e formazione continua, ma richiede soprattutto empatia e capacità di ascolto! Gli aspetti umani ed emotivi, per quanto mi riguarda, sono aspetti fondamentali che, mixati allo studio e all’esperienza acquisita, mi permettono di entrare in sintonia con il clima aziendale. La conoscenza della singola realtà produttiva mi dà l’opportunità di porre in essere la strategia ad essa più confacente.
Io metto a disposizione del Datore le mie competenze, la mia esperienza, ma soprattutto la mia tenacia, la mia determinazione e la mia forte passione per questo lavoro!
Ogni successo che l’Azienda ottiene è un mio personale traguardo!